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CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance

Niveau sans prérequis · Service

Le diplôme académique CAP ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF PETITE ENFANCE (Diplôme de Niveau 3 – Fiche RNCP n°38565) délivré par le Ministère de l’Éducation Nationale et de la Jeunesse par décision de France Compétences en date du 22 janvier 2024 et dispensé par AKALIS – COLLÈGE DE PARIS.


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Présentation

Le titulaire du BTS services et prestations des secteurs sanitaire et social travaille en grande proximité avec les professionnels de la santé, les travailleurs sociaux, les partenaires institutionnels. Il inscrit son activité dans une logique de partenariat et de réseau.

Il met ses compétences techniques, administratives et relationnelles au service de publics demandeurs de soins, de services, de prestations sociales… ainsi qu’au service de la promotion des activités de la structure qui l’emploie.

Dans son cadre d’intervention, grâce à une connaissance précise des offres de service et des publics, il ou elle procède à l’analyse des besoins, permet l’accès aux droits, propose des services et prestations, organise et gère leur mise en œuvre, contribue au système d’information et à la mise en œuvre de projets et de la démarche qualité. Il est capable d’analyser et résoudre les problématiques qui se posent à lui ou à l’équipe, dégager des solutions et les argumenter. Il peut représenter la structure.

Il participe à l’évolution de la structure et, selon sa fonction, il assure l’encadrement, la coordination ou l’animation d’équipe. Il est en capacité de capitaliser et formaliser des savoir-faire et des méthodes, d’autoévaluer ses propres performances. Il inscrit son action dans le cadre de la modernisation de l’accès aux prestations et services. L’action de ce professionnel ou cette professionnelle polyvalent se déroule dans le respect des obligations légales et contractuelles, des procédures internes, avec une marge d’autonomie définie avec l’employeur.

Programme

E1

Accompagner le Développement du Jeune Enfant

  • Adopter une posture professionnelle adaptée

  • Mettre en œuvre les conditions favorables à l’activité libre et à l’expérimentation dans un contexte donné

  • Mettre en œuvre des activités d’éveil en tenant compte de la singularité de l’enfant

  • Réaliser des soins du quotidien et accompagner l’enfant dans ses apprentissages

  • Appliquer des protocoles liés à la santé de l’enfant

E2

Exercer son Activité en Accueil Collectif

  • Etablir une relation privilégiée et sécurisante avec l’enfant

  • Assurer une assistance pédagogique au personnel enseignant

  • Assurer des activités de remise en état des matériels et des locaux en école maternelle

E3

Exercer son Activité en Accueil Individuel

  • Organiser son action

  • Négocier le cadre de l’accueil

  • Assurer les opérations d’entretien du logement et des espaces réservés à l’enfant

  • Elaborer des repas

E4

Français, Histoire-Géographie et Enseignement Moral et Civique

  • Français

  • Histoire-Géographie et Enseignement moral et civique

  • Appréhender la diversité des sociétés et la richesse des cultures

  • Acquérir une démarche citoyenne à partir de son environnement quotidien

E5

Mathématiques-Sciences Physiques et Chimiques

  • Mettre en œuvre un protocole expérimental en utilisant les outils appropriés, y compris informatiques

  • Participer à la conception d’un protocole

Compétences

Outils pédagogiques

  • Face-à-face pédagogiques
  • Salles de cours équipées d’écrans digitaux connectés
  • Logiciel de gestion de classe Alma Mater Pédago
  • Séquences pédagogiques animées à distance de façon synchrone par un formateur via la plateforme TEAMS. La durée et les dates de ces séquences figurent dans le planning des cours remis à l’apprenti avant le démarrage de la formation
  • Pack Office 365

Modalités d'évaluation

  • Partiels semestriels (examen blanc conforme au référentiel) oraux et écrits
  • Contrôle continu effectué en classe
Voir le référentiel d'examen 📑

Statuts de la formation

En alternance :
  • Contrat d’apprentissage*
  • Alternance de 1 jours de cours et de 4 jours en entreprise + 3 semaines à temps pleins discontinues réparties sur l’année
  • Durée 12 mois
  • 484H
  • Rentrée en septembre

*Nous rappelons que dans le cadre de la formation par alternance et principalement le contrat d’apprentissage, le maitre d’apprentissage a le devoir d’être présent et d’être auprès de l’apprenant. L’apprenant doit être en situation d’apprentissage et non en situation d’un salarié diplômé ayant des responsabilités.

Indicateurs de résultats

  • Taux d’abandon* : 13%
  • Taux de rupture après replacement* : 9%
  • Taux d’insertion professionnelle* : Pas de résultats antérieurs
  • Taux poursuite d’étude* : Pas de résultats antérieurs
  • Taux de réussite à l’examen 2023 : 91%

*Source : logiciel interne sur les contrats du 1er janvier 2022 au 5 juin 2023.

Admission

Condition d’accès : 🗂

  • Résider en France ou avoir une autorisation de travail
  • Maîtriser la langue française à l’oral et l’écrit
  • Être disponible pour effectuer une formation de 12 mois sur un rythme alterné
  • Avoir 18 ans lors de la signature de son contrat

Délais de réponse après première demande : 72h

Inscription : 📝

  • Dossier d’inscription
  • Admission
  • Signature de votre contrat d’apprentissage

Accompagnement : 🧑‍💻

  • Définition de votre projet professionnel
  • Atelier CV
  • Atelier coaching
  • Atelier LinkedIn

Tarifs : 🎟

  • En alternance, votre entreprise règle pour vous les frais de scolarité liés à votre formation
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